- Objektleiter:in Gebäudetechnik am Standort ParndorfSTRABAG Property and Facility Services GmbH
- Angebotsmanager (m/w/d)Wesemann GmbH
- Facharbeiter:in Straßen- und Tiefbau (m/w/d)STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Halle, Gruppe Dessau
- Facharbeiter:in Straßen- und Tiefbau (m/w/d)STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Halle, Gruppe Edlau
- Hochbaufacharbeiter:in (m/w/d)STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Halle, Gruppe Bitterfeld
- Verkäufer/Kassierer ab 19 Std./Woche mit Option StellvertretungNORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG
- Kellner / Kellnerin für Restaurant oder Verkauf / Ausschank für Kiosk auf der Plattform (m/w/d)Panorama Tower GmbH & Co. KG
- Leiter Qualitätssicherung (m/w/d)Radeberger Gruppe KG
- Teamleiter Produktionsplanung (m/w/d)Wurzener Nahrungsmittel GmbH
- Sicherheitsingenieur / Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) im AußendienstBfGA Beratungsgesellschaft für Arbeits- und Gesundheitsschutz mbH
- Vertriebsmitarbeiter Innendienst SHK (m/w/d)Sanitär-Heinze GmbH & Co. KG
- Sicherheitsmitarbeiter Revierdienst / Separatwachdienst (m/w/d)Hal Securi GmbH
- Fahrer / Kurier (m/w/d)flaschenpost SE
- Trockenbauer / Spachtler (m/w/d)S+B Inbau S.àr.l.
- Mitarbeiter Kundenmanagement Dental (m/w/d) Teil- oder Vollzeitbiodentis GmbH
- Immobilienmakler:in / Immobilienberater:in (m/w/d), auch für Quereinsteiger:innenGarant Immobilien
- Immobilienmakler:in / Immobilienberater:in (m/w/d), auch für Quereinsteiger:innenGarant Immobilien
- Einkäufer für Bau- und Planungsleistungen (m/w/d)Leipziger Verkehrsbetriebe GmbH
- Zollsachbearbeiter ATLAS / Speditionskaufmann Zoll & Luftfracht / Customs Agent (m/w/d)CEVA Logistics GmbH
- Kaufmännisch-technischer Assistent im Technischen Dienst (m/w/d)Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH
- Head of Finance / Perspektive CFO (m/w/d)CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
- Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)Stiftung Samariterherberge Horburg
- Prozessoptimierer / Lean ManagerBrezelbäckerei Ditsch GmbH
- Mitarbeiter Maschineninstandhaltung (m/w/d)KSB SE & Co. KGaA
- Technischer Hausmeister (m/w/d) TZ und VZ | LeipzigWISAG Gebäudetechnik Mitteldeutschland GmbH & Co. KG
- Mitarbeiter/-in im Projektmanagement bzw. Projektsteuerung am Standort LeipzigIngenieurbüro Klemm & Hensen GmbH
- Betriebselektriker (m/w/d) für das Werk EislebenDöhler Eisleben GmbH
- Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)Prodinger Organisation GmbH & Co. KG
- Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)Prodinger Organisation GmbH & Co. KG
- Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Entgeltabrechner (m/w/d)Solvenius GmbH
- Stellvertretender Leiter der Herstellung (m/w/d)mibe GmbH Arzneimittel
- Techniker (m/w/d)Bäder Halle GmbH
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
Aufgaben
- Gewährleistung und Überwachung der Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen für die technischen Anlagen der zu betreuenden Objekte (Schwerpunkt Elektrotechnk & HKLS)
- Planung, Leitung sowie Steuerung der Ausführung der vertraglich vereinbarten Leistungen
- Leitung und Unterstützung des Technikteams, um sicherzustellen, dass die bestmöglichen Ergebnisse erzielt werden
- Steuerung der Projekte , um sicherzustellen, dass unsere Dienstleistungen den höchsten Standards entsprechen
- Agieren als zentraler Ansprechpartner für den Kunden zu sämtlichen Fragen zum Gebäudemanagement
- Budget- und Kostenstellenverantwortung
- Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Richtlinien, Normen, Arbeitssicherheits- sowie Brandschutzvorschriften
Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) vorzugsweise in Elektrotechnik, HKLS oder Gebäudetechnik
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich der Haustechnik/Gebäudetechnik
- Erfahrung in der Facility-Management-Branche von Vorteil
- Gute EDV Kenntnisse, einschließlich der Nutzung von CAFM-Systemen
- Hervorragende Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
- Lösungsorientierte Denkweise und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten
- Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
Wir bieten
Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 50.000 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung sowie einen Dienstwagen, Laptop und Firmenhandy, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das Onlineformular.
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike